“El futuro de los niños es siempre hoy. Mañana sera tarde

Gabriela Mistral

¿Qué es CPP?

Es un programa de  formación diseñado por los gestores de CARISMA LATAM a través del cual se entregan herramientas que contribuyen a potenciar a los padres para que lideren, guíen y eduquen hijos plenos, seguros y con un alto grado de empoderamiento de si mismos,  acompañándolos en su crecimiento y desarrollo, estimulándolos a encontrar su propósito de vida,  ese algo que los mueve y apasiona.

Coaching para padres ofrece la posibilidad de ver las cosas desde otra perspectiva, partiendo de la premisa de aceptar y reconocer a los hijos tal y como son a la luz de un amor sólido, incondicional y profundo, contribuyendo a desarrollar o a acrecentar la confianza de cada participante.

En palabras sencillas, es el arte de crear posibilidades  y generar acciones significativas en la vida  de los hijos  , a través de las conversaciones y la comunicación.

¿Para quien es CPP?

Es un programa dirigido a aquellas personas que son  padres o  madres de familia, o que eventualmente en el futuro lo quieren llegar a ser, y que desean abrir nuevas posibilidades en la manera en que se relacionan y se comunican con sus hijos para lograr mejores resultados en su educación y en su formación.

Coaching para Padres, está también dirigido a las empresas pues las competencias desarrolladas en este programa son las mismas que impactan transversalmente las necesidades de creación de capacidades organizacionales a nivel conductual.  En otras palabras, quien desarrolla las competencias relacionadas en este programa a nivel familiar, las llevara “puestas”  a su empresa y a los equipos de los que hace parte, contribuyendo en el proceso de  cambio de las culturas corporativas.

Nuestra experiencia

pareja

Hemos desarrollado este programa en Colombia y en Guatemala a nivel corporativo impactando el bienestar de las empresas a través de las familias que se encuentran en ellas representadas, pero también hemos comprobado que el aporte del programa es estratégico al  trabajar sobre competencias que cambian comportamientos que se ven transversalmente reflejados en todas las relaciones del ser humano que participa en este seminario, influenciando positivamente la  cultura corporativa y mejorando el desempeño laboral a través del mejoramiento de las relaciones a todo nivel.

¿Como lo Hacemos?

Este programa contempla  una formación completa  de 64 horas de inmersión vivencial en herramientas prácticas, autorreflexión permanente y una alta movilización hacia la transformación.

Hemos diseñado formatos que se adecúan a las necesidades de las Organizaciones modulando el programa en distintos escenarios, con intervenciones que varían en número de días y horas para hacer viable su integración en el horario laboral.

Somos esposos, socios, hijos, padres, líderes, emprendedores y empresarios que creemos en el desarrollo del talento humano, estamos convencidos de la posibilidad de vivir en un mundo sostenible, un mundo mejor y contribuimos a el en todo lo que hacemos a partir del valor compartido, nuestro propósito de vida misional nos ha movido en este sentido a diseñar un programa como el que ofrecemos, el cual tiene como visión convertirse en una Universidad para Padres, donde los cimientos son el perdón y la gratitud, motores que impulsan el sentido de la transformación y el legado a nuestros hijos.

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